10代女性の6割が指示待ち体質 「トップダウンで行動できない」の声も
自分の頭で考えて行動することは、成長する上で大切である。しかし、つい指示待ちになってしまう人も。
■指示待ち社員に不満
指示待ちの人が身近にいるために、不満を持っている人も。
「とても簡単なことさえ、僕に判断を委ねる後輩がいる。自分が間違えたときに『先輩が言った』という言い訳がほしいのだろうけれど、それではいつまで経っても成長しない」（20代・男性）
「後輩ができたのに、まだ指示待ちの癖が直らない部下がいる。後輩に聞かれたことをすべて私に伝えてくるだけなので、もっと判断力を持ってほしいのだけれど」（30代・女性）
■トップダウンな会社のため
会社の体質によっては、指示待ちにならざるを得ない場合もある。
「うちの会社は完全なトップダウンの体質なので、自分の意思で行動できる状況にない。とりあえず上に従うしかないために、指示待ちになるのは仕方ない」（30代・男性）
「自分で考えて行動したら『いらないことするな』と注意し、おとなしくしていたら『指示を待つな』と言ってくる上司は意味がわからない」（20代・女性）
指示待ちをなくすには、動きやすい環境を整えることも必要なのだろう。
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（取材・文／しらべぇ編集部・ニャック）
対象：全国10代～60代の男女1,844名 （有効回答数）
